平成29年度（後期）2級建築施工管理技士 学科試験 No.23 は、安全衛生教育に関する問題です。

この問題では、4つの場面のうち、安全衛生教育を行わなくてもよいものを選びます。

この問題で問われていること

1. 新規雇入れ時の教育
2. 作業内容変更時の教育
3. 新たに職長になる者への教育
4. 新たに選任した作業主任者への教育の要否

※ 問題文そのものは建設業振興基金が公開している公式PDFで確認できます。上記は、その記述で問われている論点を整理したものです。

各選択肢の正誤

選択肢4のポイント（ここが正解）

作業主任者は、技能講習を修了した有資格者の中から選任します。すでに専門の講習を受けて知識を身につけた人です。

そのため、新たに作業主任者に選んだからといって、雇入れ時教育や作業変更時教育、職長教育のような安全衛生教育を改めて行う義務はありません。だから選択肢4が正解になります。

一方、新規雇入れの事務職、作業内容を変更した者、新たに職長になる者は、それぞれ雇入れ時教育・作業変更時教育・職長教育が必要です。

例えば、足場の組立て等作業主任者を選任しても、その人はもう技能講習を修了しているので、追加の安全衛生教育は求められません。

ザックリ言えば、作業主任者はすでに講習修了済みなので、改めての安全衛生教育は不要、ということです。

覚え方

• 新たに選任した作業主任者＝安全衛生教育は不要（技能講習修了済み）
• 雇入れ時・作業変更時＝事務職を含め教育が必要
• 新たに職長になる者＝職長教育が必要

一問一答

＞ 平成29年 2級建築施工管理技士 学科試験 過去問解説 一覧へ